Hello,

Sign in to find your next job.

Chuyên viên cao cấp kiểm soát chất lượng tự động - Hà Nội - TA050

Ngân Hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBANK

89 Láng Hạ, Quận Đống Đa, Hà Nội

Posted date: 19-03-2025

  • Experience

    3 - 5 Years

  • Job level

    Experienced (Non - Manager)

  • Salary

    Competitive

Job Description

- Xây dựng kịch bản kiểm thử và scripts kiểm thử theo yêu cầu

- Cài đặt, cấu hình và thực thi các scripts kiểm thử tự động, kiểm thử hiệu năng

- Phối hợp và hỗ trợ đơn vị nghiệp vụ tự động hoá quá trình kiểm thử UAT

- Phối hợp với thành viên trong team/ dự án để giám sát quá trình kiểm thử, đảm bảo môi trường ổn định, và phân phối ứng dụng chất lượng

- Điều tra, xử lý những vấn đề, lỗi phát sinh trong quá trình phát triển, vận hành kiểm thử tự động, kiểm thử hiệu năng

- Báo cáo kết quả thực thi kiểm thử tự động/kiểm thử hiệu năng cho tổ dự án, chủ quản hệ thống và các bên liên quan

- Triển khai và vận hành các công cụ triển khai ứng dụng như CI/CD, OCD, Device Farm, Test Lab…

- Tham gia xây dựng, cải tiến quy trình nhằm nâng cao hiệu quả triển khai kiểm thử tự động, kiểm thử hiệu năng

- Tham gia các khóa đào tạo về kiến thức nghiệp vụ, chuyên môn kiểm

Job Requirement

1. Trình độ Học vấn

        Educational Qualifications

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành công nghệ thông tin

2. Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan

       Relevant Knowledge/ Expertise​.

  • Có khả năng phát triển kịch bản kiểm thử tự động bằng Java, Python,...
  • Có kiến thức về ứng dụng di động, cơ sở dữ liệu, dịch vụ web...
  • Có kinh nghiệm với TDD/BDD
  • Có kinh nghiệm với CI/CD như Jenkins, làm việc tốt với device farm như Test Lab, AWS device farm.

3. Các Kỹ Năng/ Skills

  • Kỹ năng giao tiếp tốt
  • Tư duy logic cần thiết như các kỹ sư
  • Khả năng nắm bắt ngành, triển khai công việc khoa học.
  • Khả năng làm việc độc lập với cường độ làm việc cao, làm việc nhóm tốt.
  • Cẩn thận, trách nhiệm, tự giác và bảo mật dữ liệu ngân hàng

4. Các Kinh nghiệm Liên quan/ Relevant Experience

  • Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm thử phần mềm (kiểm thử thủ công hoặc kiểm thử tự động)
  • Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm với Kiểm thử Tự động trên Di động/Kiểm thử Hiệu năng, chẳng hạn như Selenium, Appium, J-meter, Playwright,..

5. Các năng lực cần có/ Required Competencies

  • Kiến thức vững chắc và khả năng Kiểm thử Tự động trên Di động

QUYỀN LỢI

  • Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh theo năng lực
  • Thưởng các Ngày lễ, Tết (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ)
  • Được vay ưu đãi theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ
  • Chế độ ngày phép hấp dẫn theo cấp bậc công việc, được hưởng chế độ du lịch hè
  • Bảo hiểm bắt buộc theo luật lao động + Bảo hiểm VPBank care cho CBNV tùy theo cấp bậc và thời gian công tác
  • Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào Khung đào tạo cho từng vị trí
  • Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 6 & sáng thứ 7
  • Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động teambuiding...)

More Information

  • Working time: Permanent

You should be skill

Apply for:

Your Contact Information

Your resume

Upload resume (Only supports *.doc, .*docx, *.pdf and less than 3 MB).
I consent to the processing of my data and agree to provide personal information and have read and agree to the CareerViet Terms of Use and Personal Information Protection Policy.

Ngân Hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBANK

Chào mừng Bạn đến với Miền Đất Nhân Tài!

Trong chiến lược phát triển 5 năm lần thứ 3 (2022-2026), VPBank xác định mục tiêu trở thành ngân hàng có vị trí vững chắc trong Top 3 Ngân hàng lớn nhất Việt Nam và đạt quy mô thuộc Top 100 ngân hàng lớn nhất châu Á, góp phần thúc đẩy sự phát triển bền vững và thịnh vượng của quốc gia và cộng đồng. Một yếu tố quan trọng để hiện thực hóa mục tiêu này chính là Con người và VPBank đã luôn tập trung vào chiến lược “Home of Talents” – xây dựng VPBank thực sự là miền đất thu hút và gắn kết các nhân tài hàng đầu trên thị trường.

Trên hành trình hiện thực hóa sứ mệnh vì một Việt Nam thịnh vượng, VPBank tập trung nỗ lực xây dựng một hình mẫu VPBanker lý tưởng với 04 phương diện phát triển toàn diện gồm: Thịnh vượng Thân trí, Thịnh vượng Tinh thần, Thịnh vượng Tài chính và Thịnh vượng Cộng đồng. Đây là sự cam kết từ VPBank trong chiến lược Home of Talents - đặt Con người làm trung tâm và không ngừng nỗ lực tạo những điều kiện thuận lợi để từng nhân viên có thể phát triển tốt nhất cùng ngân hàng. Đây cũng là một phần của chiến lược bền vững đưa VPBank trở thành doanh nghiệp kiểu mẫu đáng tin cậy, xây dựng một môi trường làm việc hiệu quả, nhân văn, thu hút nhân tài và phát triển mỗi VPBanker trở thành phiên bản tốt nhất của chính mình.

1. Thịnh vượng Thân trí: Hai yếu tố “trí tuệ” và “thể chất” luôn song hành và bổ trợ cho nhau trong chân dung Con người Thịnh vượng. VPBank luôn chú trọng đến việc:

•      Xây dựng một môi trường làm việc lành mạnh

•      Chăm sóc sức khỏe, khích lệ tinh thần luyện tập thể thao của CBNV

•      Đề cao văn hóa học tập, phát triển kỹ năng, cổ vũ và hỗ trợ cho sự học trọn đời của từng nhân viên.

2. Thịnh vượng Tinh thần: VPBank ý thức được tầm quan trọng của đời sống tinh thần, sức mạnh của những suy nghĩ tích cực và lợi ích của sự cân bằng về cảm xúc đối với từng nhân viên. VPBank tập trung nỗ lực để:

•      Kiến tạo môi trường làm việc công bằng, cởi mở, nhân văn.

•      Đồng hành và chia sẻ với CBNV thông qua chính sách, chương trình chăm sóc CBNV và người thân.

3. Thịnh vượng Tài chính: VPBank ý thức rằng một nền tảng tài chính vững chắc sẽ mang lại chất lượng cuộc sống tốt hơn cho các VPBanker. VPBank luôn đảm bảo:

•      Xây dựng chính sách về lương, thưởng phúc lợi, lộ trình thăng tiến rõ ràng, hấp dẫn.

•      Ghi nhận xứng đáng mọi nỗ lực và cống hiến của CBNV.

4. Thịnh vượng Cộng đồng: Mỗi VPBanker là một phần của xã hội, những đóng góp, nỗ lực của chính bản thân các VPBanker sẽ góp phần thay đổi và tạo nên một xã hội tốt đẹp hơn. Từ phía tổ chức, VPBank luôn xem trọng và hành động để thực hiện:

•      Trách nhiệm của doanh nghiệp với cộng đồng và xã hội.

•      Thường xuyên thực hiện những chương trình, sáng kiến nhằm góp phần giúp cho xã hội, đất nước ngày một giàu đẹp, văn minh hơn.

89 Láng Hạ, Quận Đống Đa, Hà Nội

https://tuyendung.vpbank.com.vn/

Company size: 10.000-19.999

Contact person: Khối Quản trị Nguồn nhân lực

View more