CHUYÊN VIÊN PHÂN TÍCH NGHIỆP VỤ

● Phân tích nghiệp vụ với khách hàng

- Tìm hiểu, trau dồi nghiệp vụ trong lĩnh vực của khách hàng

- Cập nhật các quy định, nguyên tắc, luật có liên quan đến lĩnh vực của khách hàng

- Tìm hiểu mô hình quản lý, cơ chế hoạt động của khách hàng, hệ thống báo cáo, các danh mục cần thiết lập

- Khai thác và thu thập thông tin về yêu cầu của người dùng, Tổng hợp đầy đủ, rõ ràng các yêu cầu tính năng, hệ thống của Khách hàng

- Phân tích, làm rõ các yêu cầu từ đó thiết kế, mô hình hóa được quy trình hoạt động thực tế của khách hàng

- Viết đầy đủ các tài liệu đặc tả yêu cầu, thiết kế: User Requirement Specification and Software/ System Requirement Specification (URS/ SRS), and Feature List

- Giới thiệu với khách hàng đặc điểm, tính năng, ưu điểm của phần mềm. Thúc đẩy khách hàng tham gia sử dụng các tính năng, tiện ích người dùng

- Tư vấn trên góc độ nghiệp vụ dựa trên các phân tích, nghiên cứu để thuyết phục, thống nhất tính năng với khách hàng

● Làm việc với các bộ phận trong dự án

- Làm việc với DEV, QA, PM để thống nhất yêu cầu đáp ứng, thực hiện dự án

- Hỗ trợ DEV hiểu rõ các yêu cầu nghiệp vụ, xác nhận và làm chi tiết các thông tin trao đổi với khách hàng

- Hỗ trợ QA hiểu rõ nghiệp vụ để viết testcase, checklist

- Truyền tải được các yêu cầu, chức năng được thống nhất (Training) cho đội triển khai - Kết hợp với QA
Hỗ trợ phân tích, thống nhất các vấn đề phát sinh khi triển khai dự án

● Quản lý thay đổi về nghiệp vụ

- Làm rõ và cập nhật đầy đủ các thay đổi phát sinh trong quá trình xây dựng sản phẩm và sử dụng sản phẩm

- Cập nhật đầy đủ, chính xác các thay đổi trong quá trình thực hiện dự án

- Cập nhật, trao đổi với khách hàng về tiến độ thực hiện, các tính năng

- Cập nhật đầy đủ các thay đổi trong hệ thống tài liệu của dự án, lưu lại các thay đổi theo các version của sản phẩm

-       Từ 2 năm kinh nghiệm và kỹ năng với những dự án phần mềm

-       Có kiến thức, am hiểu về Phát triển phần mềm.

-       Kinh nghiệm về API

-       Hiểu biết về các sản phẩm công nghệ trong lĩnh vực y tế, sản phẩm EMR là lợi thế

-       Có kinh nghiệm quản lý team là lợi thế.

-       Kỹ năng phân tích vấn đề

-        Khả năng học hỏi, tiếp cận nhanh và tư duy logic

-        Khả năng làm việc nhóm và làm việc độc lập

-        Khả năng giao tiếp tốt

• Bằng cấp: Đại học
• Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Thời gian thử việc: 02 tháng
• Thời gian làm việc: Thứ 2- thứ 6, nghỉ T7-CN
• Cơ hội huấn luyện:

  - Cơ hội phát triển sự nghiệp, tham gia các khóa đào tạo nội bộ nâng cao chuyên
  - Đa dạng hoạt động nội bộ : 8/3, 20/10, giáng sinh, sinh nhật, teambuilding, tiệc cuối năm Year-end Party, khám sức khỏe định kỳ hàng năm,...
  

• Phúc lợi:

  - Thưởng thâm niên làm việc: 5 triệu/năm
  - Thưởng tháng lương 13 theo hoạt động kết quả kinh doanh
  - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
  - Gói bảo hiểm sức khỏe Bảo Việt
  - Sử dụng sách miễn phí tại thư viện và các trò chơi giải trí: PS5, Bi lắc, ….
  - Đa dạng hoạt động nội bộ