|
Giám đốc cấp cao giám sát tất cả các đơn vị kinh doanh, có thể bao gồm cả bán hàng hoặc kế toán sẽ nhận mức lương 201.000 USD hoặc tổng các khoản thưởng, cổ phiếu lên đến 310.000 USD. |
|
Giám đốc marketing cấp cao như Chris Capossela là người phụ trách các chiến lược truyền thông và giới thiệu sản phẩm của Microsoft. Mỗi năm, họ kiếm được 195.882 USD hoặc 339.327 USD tổng các khoản lương thưởng. |
|
Người phụ trách quản lý sản phẩm: sẽ định hướng phát triển một nhóm sản phẩm cụ thể như Xbox Live hoặc Visual Studio. Họ có thể kiếm được 195.946 USD tiền lương cơ bản hoặc 310.865 USD tổng thu nhập bao gồm thưởng, cổ phiếu. |
|
Microsoft là một công ty chuyên về kỹ thuật nên giám đốc kỹ thuật có thể kiếm được 196.677 USD một năm và 346.247 USD tổng thu nhập bao gồm thưởng. |
|
Giám đốc cấp cao về phát triển kinh doanh có thể kiếm được 203.452 USD lương cơ bản hoặc 339.014 USD tổng thu nhập. Họ phụ trách quan hệ với đối tác, đầu tư, tiếp cận và làm việc với các công ty bên ngoài. |
|
Giám đốc phát triển là người quản lý cấp cao chuyên giám sát việc tạo ra các sản phẩm mới của Microsoft, như máy tính xách tay Surface Book 2. Họ có thể kiếm được 205.297 USD một năm và tổng số tiền thưởng, cổ phiếu lên đến 426.689 USD. |
|
Các công ty lớn như Microsoft cần rất nhiều nhà quản lý để giải quyết mọi vấn đề ồn ào xung quanh. Vì tính chất công việc khá phức tạp nên mỗi người có thể kiếm được 217.928 USD tiền lương cơ bản hoặc tổng thu nhập lên tới 464.005 USD. |
|
Bên ngoài nhân viên kỹ thuật, Microsoft cũng trả lương khá cao cho các vị trí khác. Để có thể xử lý tốt những vụ lùm xùm, công ty cũng cần những luật sư hàng đầu. Đó là lý do tại sao một luật sư cao cấp của Microsoft có thể kiếm được 196.044 USD hoặc tổng thu nhập gồm cả cổ phiếu và thưởng286.470 USD. |
|
Nguồn nhân lực của một công ty lớn như Microsoft rất coi trọng nên vị trí giám đốc nhân sự có mức lương lên tới 177.959USD hoặc tổng thu nhập 241.361 USD mỗi năm. |
|
Và tất nhiên người có thu nhập cao nhất là CEO Satya Nadella, kiếm được 20 triệu USD trong năm qua. Tuy nhiên những rủi ro mà ông phải gánh chịu cũng rất lớn. Nếu Microsoft không đạt được mục tiêu bán hàng, ông có thể sẽ mất hàng triệu USD. |
Theo Zing
Nguồn: ictnews.vn
Chuyên Viên Quản Lý Dự Án – CNTT (Open for Fresher)
Tổng công ty Bưu điện Việt Nam
Location: Hà Nội
Salary: 12 Mil - 15 Mil VND
IT Infrastructure Engineer (Kỹ Sư Hạ Tầng CNTT)
CÔNG TY TNHH TRANSCOSMOS VIỆT NAM
Location: Hồ Chí Minh
Salary: 18 Mil - 25 Mil VND
Phó phụ trách Quản lý rủi ro Công nghệ Thông tin
Ngân Hàng Thương Mại Cổ Phần Nam Á (Nam A Bank)
Location: Hồ Chí Minh
Salary: Competitive
[TUYỂN GẤP]_Kỹ Sư Hạ Tầng CNTT/ IT Infra_Network System (Lâm Đồng)
Location: Lâm Đồng
Salary: Competitive
IT Strategist cho công ty mới thành lập
Location: Hồ Chí Minh
Salary: 4,000 - 5,000 USD
Công Ty TNHH Thương Mại Vạn An
Location: Hà Nội
Salary: 10 Mil - 15 Mil VND
Nhân Viên Kế Viên Kế Toán Doanh Thu
Location: Hà Nội
Salary: Competitive
TRƯỞNG PHÒNG CÔNG NGHỆ THÔNG TIN
Location: Hà Nội
Salary: 25 Mil - 40 Mil VND
Chuyên viên Cao Cấp Quản lý đối tác CNTT
Location: Hà Nội
Salary: 20 Mil - 25 Mil VND
Trưởng Phòng Công Nghệ Thông Tin
Công ty cổ phần Người Bạn Vàng
Location: Hồ Chí Minh
Salary: Competitive