Trưởng phòng Phát triển Kinh doanh

- Chịu trách nhiệm chỉ tiêu doanh số, lợi nhuận cá nhân và bộ phận.

- Xây dựng, triển khai và giám sát các chiến lược kinh doanh nhằm đạt mục tiêu doanh số, lợi nhuận và tăng trưởng thị phần.

- Nghiên cứu, phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất các kế hoạch kinh doanh phù hợp.

- Tìm kiếm, phát triển khách hàng mới; giới thiệu sản phẩm mới đến khách hàng hiện tại.

- Đề xuất kế hoạch nhập hàng nhằm đáp ứng đúng và đủ nhu cầu bán hàng.

- Tuyển dụng, quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh để nâng cao hiệu quả làm việc.

- Thiết lập, duy trì và mở rộng quan hệ với khách hàng, đối tác chiến lược.

- Phối hợp với các phòng ban khác để tối ưu hóa quy trình kinh doanh, đảm bảo phục vụ khách hàng tốt nhất.

- Báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh và các dự báo lên Ban Giám đốc.

-            Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan. 

-            Giao tiếp tiếng Anh lưu loát. 

-            Trên 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí quản lý kinh doanh. 

-            Am hiểu về thị trường, đặc biệt trong lĩnh vực cơ sở hạ tầng mạng CNTT, CCTV, an ninh, cơ điện, hoặc lĩnh vực công nghiệp. 

-            Có khả năng lãnh đạo, tư duy chiến lược và kỹ năng phân tích thị trường. 

-            Kỹ năng đàm phán, giao tiếp và quản lý đội nhóm tốt. 

-            Ưu tiên ứng viên có mối quan hệ rộng trong ngành CNTT/CCTV/an ninh/cơ điện/công nghiệp và có kinh nghiệm làm việc với các đối tác lớn.

• Bằng cấp: Cao đẳng
• Độ tuổi: 30 - 40
• Hình thức: Nhân viên chính thức