Lập Trình Android (Dev BackEnd)

1. Phát triển tính năng mới phục vụ phần mềm giáo dục Nexta
2. Đảm bảo duy trì hệ , fix lỗi , sửa chữa các chức năng hiện có
3. Phối hợp cùng đội ngũ và các vị trí khác như tester & designer để hoàn thiện sản phẩm đáp ứng nhu cầu của khách hàng
4. Phát triển các sản phẩm về giáo dục trực tuyến của công ty
5. Hỗ trợ giải quyết các vấn đề của dự án
6. Thực hiện các kiểm thử đơn vị, kiểm thử tích hợp để đảm bảo chất lượng của mã nguồn.
7. Làm việc, phối hợp công việc theo nhóm dưới sự phân công công việc của quản lý dự án

1/ Trình độ học vấn:

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành CNTT, Công nghệ phần mềm hoặc tương đương.
• Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp từ: ĐH Bách khoa Hà Nội, ĐH Công nghệ (ĐHQGHN), Học viện Bưu chính Viễn thông, FPT University hoặc các trường kỹ thuật có uy tín.

2/ Kinh nghiệm:

• Có tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Backend Development. 
• Thành thạo Node.js, NestJS, MySQL, MongoDB.
• Đã từng làm việc với kiến trúc microservices.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Fullstack (Backend + Frontend với VueJS).

3/ Kỹ năng chuyên môn:

• Hiểu rõ về thiết kế cơ sở dữ liệu, RESTful API, và tối ưu hiệu năng backend.
• Có khả năng phân tích, giải quyết vấn đề logic và viết code sạch, dễ bảo trì.
• Có khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật tiếng Anh.

4/ Kỹ năng mềm:

• Làm việc nhóm tốt, có tinh thần hỗ trợ, chia sẻ và review code cho đồng đội.
• Có khả năng làm việc độc lập, quản lý thời gian hiệu quả và chịu được áp lực tiến độ.
• Có tư duy logic, đam mê lập trình và mong muốn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực công nghệ giáo dục (EdTech).

5/ Thái độ

• Chủ động, cầu tiến, tinh thần trách nhiệm cao
• Tinh thần học hỏi và cải thiện không ngừng, sẵn sàng học hỏi công nghệ mới
• Kỷ luật và tuân thủ quy trình Phát triển phần mềm, đảm bảo chất lượng sản phẩm.
• Giao tiếp tốt, hợp tác hiệu quả với các team khác (Frontend, QA, DevOps)

• Bằng cấp: Đại học
• Độ tuổi: 23 - 27
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Thời gian thử việc: Thỏa thuận theo năng lực
• Thời gian làm việc: Từ thứ 2 - T6. Thứ 7 làm việc cách tuần
• Cơ hội huấn luyện: Các khóa đào tạo về sản phẩm, kỹ năng
• Đồng nghiệp: Thân thiện, năng động, nhiệt huyết, trẻ trung
• Phúc lợi: Thâm niên, Lễ tết, sinh nhật, lương tháng 13, du lịch, BHXH, bảo hiểm sức khỏe....
• Phụ cấp khác: Phụ cấp ăn trưa, công tác phí ...
• Ngày nghỉ: Chiều T7 & ngày chủ nhật